Singapore Airlines, reconocida mundialmente por su servicio de excelencia, entregó un bono sin precedentes para sus empleados: una paga extraordinaria equivalente a ocho meses de salario. Esta recompensa histórica llega tras el cierre de un año fiscal con ganancias récord, y representa el mayor premio otorgado por la aerolínea a su personal en toda su historia.

La compañía con sede en el Extremo Oriente nunca antes había entregado un bono de tal magnitud. El anterior máximo había sido de seis meses y medio, concedido durante la pandemia de COVID-19 como un gesto de reconocimiento por el esfuerzo del personal en momentos críticos. Esta vez, el bono no solo supera esa cifra, sino que refleja el sólido desempeño financiero de la empresa en un contexto ya postpandémico.

Singapore Airlines premia con bono

Singapore Airlines reportó beneficios por $1 mil 980 millones de dólares en su último ejercicio fiscal, un incremento del 24% respecto al año anterior, que ya había sido considerado excepcional. Además de premiar a su plantilla principal, la subsidiaria Scoot también entregará un bono de seis meses de salario a su equipo.

El horizonte para la aerolínea sigue siendo optimista. Las reservas de vuelos continúan en niveles altos, impulsadas por la fuerte demanda de viajes en Asia y otras regiones. En palabras de la propia compañía, el apetito por volar se mantiene “robusto”, lo que augura estabilidad y posibles nuevas recompensas para sus empleados en el futuro.

Esta decisión no solo celebra el éxito financiero, sino que también consolida a Singapore Airlines como una de las empresas más comprometidas con el reconocimiento de su capital humano.